Xử lý nghiêm các hành vi vi phạm về BHYT

Tin nóng y tế
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 92/2011/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực bảo hiểm y tế (BHYT). Theo đó, các hành vi vi phạm các quy định về đóng BHYT và thu BHYT; về cấp,
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 92/2011/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực bảo hiểm y tế (BHYT). Theo đó, các hành vi vi phạm các quy định về đóng BHYT và thu BHYT; về cấp, cấp lại, đổi thẻ và sử dụng thẻ BHYT; về tổ chức khám chữa bệnh (KCB) BHYT, công tác giám định BHYT; về quản lý, sử dụng quỹ BHYT; về báo cáo, cung cấp thông tin, số liệu về BHYT; về thanh tra, kiểm tra, cản trở hoạt động quản lý nhà nước về BHYT sẽ bị xử phạt các hình thức khác nhau tùy theo mức độ vi phạm. Theo Nghị định, mức phạt cao tới 40 triệu đồng sẽ áp dụng đối với hành vi kê tăng số lượng hoặc thêm loại thuốc, vật tư y tế, dịch vụ kỹ thuật, chi phí giường bệnh và các chi phí khác mà thực tế không có người sử dụng; lạm dụng dịch vụ y tế trong KCB BHYT. Ngoài ra, Nghị định cũng quy định phạt tiền từ 500 nghìn đến 30 triệu đồng đối với người sử dụng lao động không đóng BHYT cho người lao động có trách nhiệm tham gia BHYT…

Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực BHYT là 12 tháng, kể từ ngày vi phạm hành chính được thực hiện. Đối với các hành vi vi phạm hành chính liên quan đến thu, đóng và quản lý, sử dụng quỹ BHYT, thời hiệu xử phạt là 24 tháng, kể từ ngày xảy ra hành vi vi phạm hành chính. Nếu quá thời hạn nêu trên thì cá nhân, tổ chức vi phạm sẽ bị áp dụng các biện pháp khắc phục hậu quả như: thu hồi thẻ BHYT; tạm giữ thẻ BHYT; buộc truy nộp, hoàn trả số tiền vi phạm theo quy định pháp luật về BHYT vào tài khoản thu của quỹ BHYT; buộc nộp số tiền lãi của số tiền BHYT chưa đóng, chậm đóng theo mức lãi suất cơ bản do Ngân hàng Nhà nước công bố tại thời điểm xử lý vi phạm hành chính; buộc hoàn trả số tiền vi phạm cho cá nhân, tổ chức bị thiệt hại trong thời hạn 10 ngày làm việc kể từ ngày giao quyết định xử phạt...

Có thể nói, việc Chính phủ ban hành Nghị định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực BHYT ở thời điểm này đã góp phần tạo nên chế tài quan trọng để xử lý nghiêm, răn đe các hành vi cố tình vi phạm về BHYT, đặc biệt là hành vi trốn đóng BHYT của một số đơn vị sử dụng lao động gây ảnh hưởng đến lộ trình thực hiện BHYT toàn dân.       

             Hoàng Thái


Ý kiến của bạn