Theo thông báo kết luận của Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng tại văn bản số 03/TB-VPCP, Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng vừa yêu cầu tổng rà soát thu nhập của các lãnh đạo Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn Nhà nước (SCIC).
 Thua lỗ mà lương các thành viên SCIC vẫn cao. |
Trong kế hoạch trình Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và Bộ Tài chính, SCIC dự kiến mức thu nhập bình quân của lãnh đạo là 40 triệu đồng/tháng/người. Tuy nhiên, trên thực tế mỗi người đã lĩnh tới 78,5 triệu đồng/tháng. Quỹ tiền lương của lãnh đạo SCIC thực tế được duyệt chi là gần 1,5 tỷ đồng nhưng hết năm 2008 đã lên tới hơn 2,6 tỷ đồng. Theo giải trình của SCIC thì đây là tổng thu nhập chưa nộp thuế năm 2008. Tuy nhiên, sau khi có thông tin về thu nhập quá cao tại SCIC, từ tháng 7/2009, ban lãnh đạo SCIC đã cắt 100% tiền lương, thưởng và tiền làm thêm giờ. Vì thế, bình quân lương tháng năm 2009 của lãnh đạo SCIC chỉ còn 49,3 triệu đồng/tháng/người, sau khi trừ thuế còn 36,4 triệu đồng/tháng/người.
Cũng liên quan đến tiền lương của các ủy viên Hội đồng quản trị kiêm nhiệm theo giải trình của SCIC về lương của các ủy viên, từ năm 2007 - 2008, mỗi thành viên kiêm nhiệm không nhận lương mà chỉ nhận phụ cấp từ hơn 1,4 triệu đồng đến hơn 2,1 triệu đồng/người/tháng.
Thủ tướng chỉ đạo SCIC, Công ty cổ phần Hàng không Jetstar Pacific Airlines báo cáo đầy đủ căn cứ và điều kiện chi trả tiền lương, thu nhập đối với cán bộ, nhân viên; phụ cấp kiêm nhiệm đối với các thành viên kiêm nhiệm. Quan trọng hơn cả là giải trình về mức chênh lệch thu nhập bình quân của các thành viên chuyên trách Hội đồng quản trị và Tổng giám đốc mà KTNN đã nêu. |
Anh Đào