Không nể nang khi sắp xếp cán bộ cấp xã ở Hải Phòng

10-06-2025 21:09 | Xã hội

SKĐS - Phương án nhân sự lần này, Hải Phòng cân nhắc, tính toán nhiều yếu tố, công tâm, khách quan, dân chủ, bảo đảm tiêu chí, tiêu chuẩn, đúng quy trình, đúng quy định, không nể nang, không để tư tưởng lợi ích cá nhân chi phối trong quá trình thực hiện...

Thường trực Thành ủy Hải Phòng vừa tổ chức Hội nghị Gặp gỡ cán bộ dự kiến giữ các chức vụ lãnh đạo chủ chốt các ban, sở, ngành, xã, phường, đặc khu. Trước đó, TP Hải Phòng đã thực hiện sắp xếp 167 đơn vị hành chính cấp xã để thành lập 50 đơn vị cơ sở (gồm 24 phường, 24 xã và 2 đặc khu).

Phát biểu tại hội nghị, ông Lê Tiến Châu - Bí thư Thành ủy Hải Phòng nhấn mạnh, Ban Thường vụ (BTV) Thành ủy xác định, đây là nhiệm vụ nặng nề, khó khăn và thử thách nhưng là "cơ hội vàng" để cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ của thành phố.

Căn cứ các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo của Trung ương, BTV Thành ủy Hải Phòng thống nhất chủ trương dự kiến phân công 150 cán bộ giữ các chức vụ lãnh đạo chủ chốt (Bí thư Đảng ủy, Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND, Chủ tịch UBND) xã, phường, đặc khu mới.

Phương án nhân sự lần này căn cứ vào tiêu chuẩn, điều kiện chức danh cán bộ; yêu cầu nhiệm vụ thực tiễn của hệ thống chính trị cấp xã trong giai đoạn hiện nay; cân nhắc, tính toán nhiều yếu tố; công tâm, khách quan, dân chủ, bảo đảm tiêu chí, tiêu chuẩn, đúng quy trình, đúng quy định; không nể nang, không để tư tưởng lợi ích cá nhân chi phối trong quá trình thực hiện.

Không nể nang khi sắp xếp cán bộ cấp xã ở Hải Phòng- Ảnh 1.

Thường trực Thành ủy Hải Phòng gặp mặt cán bộ dự kiến giữ chức vụ lãnh đạo chủ chốt. Ảnh: Cổng TTĐT Hải Phòng.

Theo BTV Thành ủy Hải Phòng, việc thống nhất chủ trương phân công nhân sự là bước khởi đầu để định hình bộ máy mới theo mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Trong quá trình vận hành bộ máy mới sau sắp xếp, BTV Thành ủy sẽ xem xét, đánh giá từng vị trí, nếu phù hợp thì tiếp tục phát huy, còn không phù hợp sẽ tiếp tục điều chỉnh.

Trong bối cảnh mới, mô hình chính quyền địa phương 2 cấp thì cấp xã đóng vai trò đặc biệt quan trọng, là cầu nối giữa cấp thành phố và người dân. Đồng thời, thực hiện toàn diện các nhiệm vụ liên quan trực tiếp đến người dân và doanh nghiệp, với khối lượng công việc rất lớn.

Do đó, vai trò, trách nhiệm, năng lực của các cán bộ lãnh đạo cấp xã cần được phát huy và chắc chắn sẽ bộc lộ rõ ràng trong thời gian tới, thông qua những sản phẩm, kết quả công việc cụ thể của từng địa phương.

Tại hội nghị, ông Lê Tiến Châu đề nghị các cán bộ dự kiến được phân công nhiệm vụ mới, sang địa bàn, lĩnh vực mới, được tăng cường từ thành phố về cơ sở cần xây dựng tập thể đoàn kết, nhất trí cao trên cơ sở nguyên tắc tập trung dân chủ và mục tiêu phát triển địa phương…

Cùng với đó, Bí thư Thành ủy Hải Phòng đề nghị lãnh đạo các địa phương tập trung cao độ hoàn thành các nhiệm vụ được giao; làm tốt công tác cán bộ, chính trị, tư tưởng, giải quyết kịp thời chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động nghỉ công tác.

Thực hiện nghiêm việc rà soát, thống kê, bàn giao tài sản, tài liệu; bố trí các điều kiện cần thiết, cơ sở vật chất, trang thiết bị, phương tiện để tổ chức bộ máy đi vào hoạt động được ngay, bảo đảm thông suốt, đồng bộ.

Đức Tùy
Ý kiến của bạn