Bộ trưởng Đào Hồng Lan: Đề xuất mức phụ cấp cao nhất cho cán bộ y tế cơ sở

21-11-2023 16:52 | Xã hội

SKĐS - Tham gia giải trình, làm rõ những ý kiến, kiến nghị cử tri gửi đến và được các đại biểu Quốc hội thảo luận tại phiên họp ngày 20/11, Bộ trưởng Bộ Y tế Đào Hồng Lan đề xuất khi cải tiền lương cần nâng mức phụ cấp cao nhất với cán bộ y tế cơ sở.

Cải cách tiền lương đối với viên chức, người lao động, trong đó, có cán bộ y tế là một vấn đề rất quan trọng và cần phải sớm được ban hành để giúp đỡ phần nào cho những khó khăn của cán bộ y tế. Vấn đề này nhận được sự quan tâm rất lớn của nhiều đại biểu Quốc hội.

Bộ trưởng Đào Hồng Lan: Đề xuất mức phụ cấp cao nhất cho cán bộ y tế cơ sở- Ảnh 1.

Đại biểu Nguyễn Anh Trí phát biểu tại phiên họp Quốc hội ngày 20/11 (Ảnh: quochoi.vn)

Đại biểu Trần Thị Nhị Hà (đoàn ĐBQH TP. Hà Nội) cho rằng cần phải có những chế độ về cơ chế tài chính trong các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh, các cơ sở y tế để ngoài việc chế độ tiền lương, chế độ đãi ngộ thì có một cơ chế tài chính phù hợp để tăng thêm mức thu nhập ngoài tiền lương. Đây là một vấn đề rất trăn trở của Quốc hội trong suốt những kỳ họp vừa qua.

Tại phiên thảo luận ở hội trường về kết quả giám sát việc giải quyết kiến nghị của cử tri gửi đến Kỳ họp thứ 5, Quốc hội khóa XV diễn ra sáng 20/11, đại biểu Nguyễn Anh Trí, Đoàn đại biểu Quốc hội TP. Hà Nội cũng phản ánh, cán bộ dân số nói chung, đặc biệt là cán bộ dân số cơ sở đã có rất nhiều thiệt thòi, nhất là trong thời gian đại dịch COVID-19. Nay Bộ Y tế đã có công văn số 5492 về việc chuyển ngạch và phân công lại nhiệm vụ cán bộ dân số. Đó là việc làm tương đối kịp thời. Đại biểu đề nghị Bộ Y tế kiểm tra, đôn đốc các Sở Y tế thực hiện nghiêm túc công văn này.

Bộ trưởng Đào Hồng Lan: Đề xuất mức phụ cấp cao nhất cho cán bộ y tế cơ sở- Ảnh 2.

Bộ trưởng Bộ Y tế Đào Hồng Lan phát biểu giải trình, trả lời kiến nghị của cử tri và ý kiến các ĐBQH tại phiên họp ngày 20/11 (Ảnh: quochoi.vn)

Phát biểu tại phiên họp, Bộ trưởng Bộ Y tế Đào Hồng Lan cảm ơn ý kiến của các đại biểu Quốc hội cũng như các kiến nghị của cử tri cả nước, đồng thời nhấn mạnh, việc giải quyết ý kiến, kiến nghị cử tri là một trong những trọng tâm công tác luôn được Bộ quan tâm triển khai thực hiện.

Về chính sách đối với cán bộ dân số, Bộ trưởng Đào Hồng Lan cho biết, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 05/2023/NĐ-CP về việc triển khai chế độ trợ cấp, ưu đãi đối với cán bộ y tế dự phòng.

Tuy nhiên, cán bộ làm công tác dân số không nằm trong diện triển khai của Nghị định này.

Bộ trưởng Đào Hồng Lan: Đề xuất mức phụ cấp cao nhất cho cán bộ y tế cơ sở- Ảnh 3.

Khám, chữa bệnh tại tuyến y tế cơ sở.

Nhận được kiến nghị của cử tri về vấn đề này, Bộ Y tế đã trực tiếp cử các đoàn xuống công tác tại các địa phương để nắm bắt tình hình, có văn bản gửi UBND các tỉnh về việc rà soát thực hiện chế độ chính sách đối với cán bộ dân số, bởi nhiệm vụ chính của họ là làm chính sách dân số.

Theo Bộ trưởng Đào Hồng Lan, trong thời gian qua, việc thực hiện chế độ chính sách của địa phương có hiện tượng nhiều nơi bố trí cán bộ dân số làm công tác khác, nhưng không được hưởng các chế độ phụ cấp theo quy định.

Bộ Y tế đã có văn bản đề nghị UBND các tỉnh rà soát đảm bảo đúng vị trí việc làm, đúng chức danh, trong trường hợp phải làm các nhiệm vụ y tế khác thì phải đảm bảo phụ cấp cho đội ngũ này.

Theo Bộ trưởng Đào Hồng Lan, sắp tới sẽ triển khai cải cách tiền lương, các cơ quan ban ngành cần quan tâm hơn nữa tới chế độ đãi ngộ đối với đội ngũ cán bộ y tế cơ sở, trong đó có đội ngũ làm công tác dân số, tạo mức phụ cấp cao nhất theo quy định để đảm bảo đội ngũ y tế có đủ điều kiện làm việc.

Có chính sách tiền lương tương xứng đối với cán bộ y tế cơ sở

Theo Chỉ thị số 25-CT/TW ngày 25/10/2023 của Ban Bí thư về tiếp tục củng cố, hoàn thiện, nâng cao chất lượng hoạt động của y tế cơ sở trong tình hình mới, Ban Bí thư đã yêu cầu các cấp ủy, tổ chức đảng tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt một số nhiệm vụ, giải pháp.

Trong đó, cần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực y tế cơ sở với số lượng, cơ cấu phù hợp, đảm bảo thực hiện chức năng, nhiệm vụ, có chính sách tiền lương, phụ cấp, chế độ đãi ngộ tương xứng.

Phấn đấu đến năm 2030, mỗi trạm y tế có ít nhất một bác sĩ cơ hữu; mỗi thôn, bản có một nhân viên y tế được đào tạo chuyên môn.

Quan tâm đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ, nhân viên y tế cơ sở; có chính sách đào tạo đặc thù cho khu vực khó khăn; phối hợp linh hoạt các hình thức đào tạo, bồi dưỡng, cập nhật kiến thức y khoa liên tục.


L.Uyên
Ý kiến của bạn